Wenn du noch offene Fragen hast, oder die Chance nutzen möchtest dich im Vorfeld schon einmal bei uns vorzustellen, dann teile uns gerne deine Kontaktdaten für einen ersten Austausch mit.
Unsere Benefits
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Verantwortung
Ziele
Technische Umsetzung und Beratung
Aufgaben
Customizing von ERP-Modulen | Technische Umsetzung und Beratung | Migration von Fremdsystemen | Umsetzen von Ablaufoptimierungen | Anpassungsentwicklung und -programmierung | Schnittstellenkonzeption und -programmierung | Unterstützung bei Software-Updates | Anwendungsbezogener Support bei technischen Fragen und Problemen
ERP-Systeme
COBUS ERP/3 oder APplus
Interne Tools
COBUS ERP/3 | XPERT | CAS genesisWorld | Microsoft Office
Führung
keine | perspektivische Weiterentwicklung möglich
Rüstzeug
Erfahrung
mit Berufserfahrung | Erfahrungen im Bereich ERP wünschenswert
Fachlich
Fachinformatiker | Studium (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Ausbildung | Programmierkenntnisse | Kenntnisse Programmiersprachen wie bspw. Java, C# & .NET | Kenntnisse Datenbanksysteme (SQL) | Allgemeine EDV-Kenntnisse und betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse
Sozial
Freude an Zusammenarbeit | Kommunikations- und Präsentationsstärke
Stärken
IT-Affinität | Service-/Dienstleistungsorientierung | Selbstorganisation
Team
Team
13 Kolleginnen und Kollegen in der COBUS ADULO am Standort Würzburg |
Unterstützung durch die Consulting Teams in Rheda-Wiedenbrück
Sprachen
Deutsch
Hierarchie
flache Strukturen | kurze Entscheidungswege | hohes Maß an selbstbestimmtem Arbeiten
Perspektiven
Training
strukturierte Einarbeitung mit zugeordneten Paten | E-Learning-Portal | interne und externe Fort- und Weiterbildungen | großer Know-how-Pool im Intranet
Karriere
transparente Weiterentwicklung | strukturierte Entwicklung des eigenen Kompetenzprofils | verschiedene Karrierepfade je nach Interesse und Möglichkeit
Sonstiges
Einbringen eigener Ideen und Erfahrungen | Gestaltungsmöglichkeiten | selbstorganisiertes Arbeiten | schnelle Übernahme von Verantwortung
Wir
Name
COBUS ConCept
Standorte
Rheda-Wiedenbrück ist eine Perle mitten in Ostwestfalen, welche durch ihren kleinstädtischen Charme einerseits und durch eine gute Anbindung an die umliegenden Großstädte andererseits besticht.
Münster ist eine Großstadt, welche Altstadtflair mit den klassischen Attributen einer Studentenstadt verbindet. Man kann sich hier nach der Arbeit nicht nur wunderbar erholen, sondern auch vielfältigen, ganz unterschiedlichen Aktivitäten nachgehen und seine Freizeit allen Altersgruppen entsprechend gestalten.
Dortmund ist eine Stadt mitten im Ruhrgebiet, die nicht nur für den Fußball bekannt ist, sondern auch einen Mix aus Erholungsmöglichkeiten aber auch attraktiven Freizeitangeboten bereithält.
Würzburg ist eine Stadt in den Unterfranken, die neben der Residenz und anderen Sehenswürdigkeiten auch für seine zahlreichen Weinstuben bekannt ist. Der Standort am Innohubs der Universität Würzburg bietet eine moderne Arbeitsatmosphäre mit Blick über die Stadt.
Größe
155 Mitarbeitende
Branche
IT-Beratung und -Dienstleistung
Besonderheiten
Kunden aus dem Mittelstand | inhabergeführt | keine externen Investoren | hohe Arbeitsplatzsicherheit | regelmäßige „KVP-Tage“ | hohe Dynamik
Atmosphäre
besonderes kollegiales Miteinander | sehr beständiges Team | offene Türen | Geschäftsführung auf Augenhöhe | ausgereifte Feedbackkultur | gemeinsam erarbeitete Leitlinien | tolle Teamevents im großen und kleinen Kreis | offene Kommunikation | familiärer Umgang
Alltag
Arbeitszeiten
Gleitzeit | Vertrauensarbeitszeit | 40 Std./Woche | Montag bis Freitag
Arbeitsplatz
Innohubs am Campus Würzburg | kostenlose Getränke | Kaffeevollautomat mit allen Variationen
Material
Laptop | Smartphone
Rahmen
Gehalt
qualifikations- und leistungsabhängig | Basisgehalt und Provisionsanteil | hohes Festgehalt
Extras
Diensthandy | betriebliche Altersvorsorge | Job-Rad | Jubiläumsprämien | VL | Cafeteria-System für individuelle Benefits | Jährliche Gesundheitsgutscheine | individuelle Ausgestaltung der Arbeitszeitmodelle möglich
Urlaub
30 Tage/Jahr
Arbeitsort
Würzburg | erweiterte Mobile-Work-Möglichkeit mit Präsenztagen | gelegentlich beim Kunden vor Ort
Sonstiges
unbefristeter Arbeitsvertrag
Karrierebereiter
Welche Karrierewege kannst Du bei COBUS gehen?
Angefangen vom Junior Consultant, Professional Consultant, Business Consultant bis hin zum Teammanager oder direkt bis zum Divisional Management ist alles möglich. Unsere Karriereleiter zeigt die unterschiedlichen Karrierestufen.
PS: Quereinsteiger?
Kein Problem. Denn wir bei COBUS heißen auch Quer- und Wiedereinsteiger herzlich willkommen! Dein neuer Job im Consulting ERP ist also ganz nah!
